ご挨拶

現在、リアルとオンランの両方で、経営者の皆様方の会社経営、とりわけ、組織や人材のマネジメントについてのお悩み相談や、問題解決のための方策立案と実践のサポートをさせていただいています。

以下、簡単ではございますが、事業内容の概略のご案内と社名の由来についてお伝えさせていただきます。

「経営者コーチング塾」とは

弊社は、企業の経営改革のサポート全般（経営戦略構築、経営計画策定から、人事制度改革・組織改革、組織運営支援まで）を幅広く行わせていただいており、具体的には、講座提供と個別のコーチングによる経営塾という形態でサービスを提供させていただいています。

本事業を「経営者コーチング塾」と名付けさせていただいていますが、その中での一番の強みは、顧客企業様の組織と人材の力を活かしての経営体質強化をご支援させていただくための独自メソッドであると自負しております。

サービスの柱は、「経営幹部・管理職育成プログラム」と、「経営者のための組織・人材活用術」の２つから成りますが、それらの概要については、サービス説明欄をご覧になってください。

人の集団である会社の変革については、会社によってそれぞれ異なったアプローチを行う必要がありますので、その方法を一様に表現できるものではありませんが、サービス説明欄をご覧になっていただき、私共の活動の一端をご理解しただけますと幸いです。さらに詳しい内容につきましては、ご提供する資料や動画、及び商品説明会などで、お伝えさせていただきたいと思います。

社名（株式会社プロセスデザイン研究所）に込めた思い

私は、すべての「日本の会社が、より良い会社になれるようお手伝いしたい」、さらには、「この日本の社会が世界に誇れる社会になれるよう、微力ながら貢献したい」という思いを持って、この仕事を続けてきました。

私と同様に、「会社を良くしたい」、「社会の発展に貢献したい」という気持ちをお持ちの経営者や起業家の方々の思いを実現するため、この分野でのプロとして、そして社外から経営者・起業家をサポートする専門家として、企業や社会の変革のための道筋（プロセス）をデザインし、経営者・起業家の方をサポートするという思いを込めて、会社名を「株式会社プロセスデザイン研究所」と命名いたしました。

今後とも、どうぞよろしくお願いいたします。

株式会社プロセスデザイン研究所

代表取締役　君島一雄